Text copied to clipboard!
Pealkiri
Text copied to clipboard!Pettuste Uurija
Kirjeldus
Text copied to clipboard!
Otsime kogenud Pettuste Uurijat, kes liituks meie meeskonnaga ja aitaks tuvastada, uurida ning ennetada pettuste juhtumeid meie organisatsioonis. Pettuste Uurijana vastutate pettuste juhtumite põhjaliku analüüsi ja uurimise eest, et kaitsta meie ettevõtte varasid ja mainet. Teie ülesandeks on koguda ja analüüsida tõendeid, intervjueerida tunnistajaid ja kahtlusaluseid ning koostada üksikasjalikke aruandeid, mis aitavad juhtkonnal teha teadlikke otsuseid. Lisaks teete koostööd erinevate osakondadega, et arendada ja rakendada pettuste ennetamise strateegiaid. Ideaalne kandidaat on detailidele orienteeritud, omab tugevat analüütilist mõtlemist ja suurepäraseid suhtlemisoskusi. Varasem kogemus pettuste uurimisel või sarnasel alal on eeliseks. Kui olete motiveeritud ja soovite aidata kaasa meie organisatsiooni aususe ja turvalisuse tagamisele, ootame teie kandideerimist.
Kohustused
Text copied to clipboard!- Pettuste juhtumite uurimine ja analüüsimine.
- Tõendite kogumine ja analüüs.
- Tunnistajate ja kahtlusaluste intervjueerimine.
- Üksikasjalike aruannete koostamine.
- Koostöö erinevate osakondadega.
- Pettuste ennetamise strateegiate arendamine.
- Juhtkonna nõustamine pettuste küsimustes.
- Osalemine koolitustel ja seminaridel.
Nõuded
Text copied to clipboard!- Varasem kogemus pettuste uurimisel.
- Tugev analüütiline mõtlemine.
- Suurepärased suhtlemisoskused.
- Detailidele orienteeritus.
- Võime töötada iseseisvalt ja meeskonnas.
- Hea stressitaluvus.
- Kõrgharidus õigusteaduses või sarnasel alal.
- Eetiline ja usaldusväärne.
Võimalikud intervjuu küsimused
Text copied to clipboard!- Milline on teie varasem kogemus pettuste uurimisel?
- Kuidas lähenete keerulistele uurimisjuhtumitele?
- Kuidas tagate tõendite täpsuse ja usaldusväärsuse?
- Kuidas suhtlete tunnistajate ja kahtlusalustega?
- Kuidas arendate pettuste ennetamise strateegiaid?
- Kuidas käsitlete stressirohkeid olukordi?
- Millised on teie tugevused meeskonnatöös?
- Kuidas tagate oma töö eetilisuse?